Новый отчет о вакцинации – все что нужно знать работодателю

Новый отчет о вакцинации – все что нужно знать работодателю
23.06.2021г. 15:32
Распоряжением №1 от 15.05.2021 главного санитарного врача г.Москва, ряд работодателей обязали обеспечить вакцинацию не менее 60%  сотрудников.
Подписаться на дайджест Получить консультацию

Распоряжением №1 от 15.05.2021 главного санитарного врача г.Москва, ряд работодателей обязали обеспечить вакцинацию не менее 60%  сотрудников.

В число компаний, попадающих под распоряжение, входит 15 видов деятельности, связанных обслуживанием и оказанием услуг населению (торговля, общепит, культурно-досуговые мероприятия и др.), а также государственные и муниципальные служащие.

Немаловажно, что в приказе отмечено, необходимость обеспечения вакцинации не только среди штатных сотрудников, но и среди лиц, работающих по договорам гражданско-правового характера.

С целью проверки выполнения требования, в Москве Указом №32-УМ от 16.08.2021, был введен новый отчет. Сдать его необходимо однократно, в срок с 1 по 15 июля на портале mos.ru.

Организациям, которые по результатам проверки, не соблюли требования распоряжения, грозят существенные штрафы.

  • для ИП и должностных лиц организаций — от 50 000 до 150 000 рублей;
  • для организаций — от 200 000 до 500 000 рублей.

При причинении вреда здоровью либо при повторном нарушении:

  • для ИП и должностных лиц организаций — от 300 000 до 500 000 рублей;
  • для организаций — от 500 000 до 1 000 000 рублей.

Кроме того, штрафы могут быть заменены на административное приостановление деятельности на срок до 90 суток.

 

Как сдавать отчет?

Сдать отчет о вакцинированных сотрудниках в свободной форме не получится. Для него есть специально утвержденная форма (Указ №32-УМ от 16.08.2021).

Она представляет собой две таблицы, в первой необходимо указать данные самой организации, а во второй – информацию о вакцинированных сотрудниках.

Отчет предоставляется только в электронном виде, через личный кабинет организации (индивидуального предпринимателя) на портале mos.ru.

 

Расширение от 1С.

Для составления отчета фирма 1С подготовила специальное расширение. Оно доступно во всех версиях программ, в том числе облачных и 1С:Фреш решениях. В конфигурации "Зарплата и управление персоналом" (от ред.3) расширение уже реализовано, в "Бухгалтерии (от ред.3.0)" дата внедрения запланирована на 25 июня.

Скачать расширение для ЗУП нужно на портале ИТС, а инструкцию по установке расширения и его использованию вы можете посмотреть тут.


А как в других регионах?

Напоминаем, что требование о вакцинации сотрудников подписали не только в Москве, но и в ряде других регионов. Соответственно работодателям, попадающим под его действие, также необходимо будет сдавать отчет.

В настоящее время список регионов со ссылками на нормативные акты выглядит следующим образом:

Регионы, где вакцинация сотрудников рекомендована работодателям:

Нужно заметить, что список регионов постоянно пополняется. Одно за другим выходят постановления об обязательной или рекомендованной вакцинации, поэтому необходимо быть готовыми к соблюдению указанных мер и предоставлению отчета.

 

Полный список видов деятельности, попадающих под сдачу отчета в Москве:

  1. торговля;
  2. косметические, массажные, СПА-салоны, салоны красоты, бани, сауны, солярии;
  3. фитнес-клубы, бассейны и физкультурно-оздоровительные комплексы;
  4. химчистки, прачечные и прочие подобные организации;
  5. общепит;
  6. отделения почтовой связи и финансовых организаций, осуществляющие обслуживание клиентов;
  7. МФЦ;
  8. общественный транспорт и такси;
  9. сферы образования, здравоохранения, соцзащиты и обслуживания населения;
  10. жкх;
  11. музеи, выставочные залы, библиотеки и прочие организаторы культурных, выставочных и просветительских мероприятий;
  12. сфера досуга и иные развлекательные организации;
  13. детские игровые комнаты, развлекательные центры и лагеря дневного пребывания;
  14. театры, кинотеатры, концертные залы;
  15. организаторы массовых физкультурных и спортивных мероприятий.